勞動法

定　價：￥39.00

作　者：	劉迪
出版社：	山西教育
叢編項：	中國法務人員辦案高級助理書系
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787544031370	出版時間：	2006-06-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	304	字數(shù)：

內容簡介

　　2004年3月22日，國務院印發(fā)了《全面推進依法行政實施綱要》（以下簡稱綱要）?！毒V要》確立了建設法治政府的目標，明確了今后十年全面推進依法行政的指導思想和具體目標、基本原則和要求以及主要任務和措施，是建設法治政府的綱領性文件。這充分表明國家建設法治政府的堅定決心。而要真正做到執(zhí)政為民、全面推進依法行政、建設法治政府和法治國家，其首要前提就是增強全民法律意識，使得國家機關及其工作人員、廣大人民群眾知法、懂法、守法；執(zhí)法機關嚴格執(zhí)法，司法機關秉公司法，營造全社會遵紀守法、依法維權的良好環(huán)境。近年來，為了適應依法行政、建設法治政府以及經(jīng)濟建設的需要，我們國家的立法越來越健全，法律法規(guī)的數(shù)量也日漸龐大。由于我國立法體系的特點，國家既有全國人民代表大會及其常務委員會公布的法律、國務院公布的行政法規(guī)，又有最高人民法院及最高人民檢察院公布的司法解釋、國務院部門公布的部門規(guī)章；而地方既有地方各級人民代表大會及其常務委員會公布的地方性法規(guī)，又有地方各級人民政府公布的地方政府規(guī)章數(shù)量龐雜的法律規(guī)范，對行政機關的執(zhí)法、司法機關的司法在準確查找所依據(jù)或適用的法律規(guī)范方面提出了較高的要求，而面對浩如煙海的法律規(guī)范，普通百姓要想找出自己需要的法律內容更是束手無策。因此，根據(jù)我國的法律特點和實際辦案的需求，向行政機關的執(zhí)法人員、司法機關的辦案人員以及普通百姓提供一套方便、實用而又準確的法律適用全書，就是我們編寫本叢書的初衷。

作者簡介

暫缺《勞動法》作者簡介

圖書目錄

第一章勞動法律關系
勞動法律關系的主體
勞動法律關系的內容
第二章促進就業(yè)
第一節(jié) 勞動就業(yè)
勞動就業(yè)
職業(yè)介紹服務機構
第二節(jié) 就業(yè)保障
婦女就業(yè)的保障
殘疾人就業(yè)的保障
退役軍人就業(yè)的保障
少數(shù)民族人員的就業(yè)保障
第三節(jié) 就業(yè)服務
就業(yè)服務
第三章　勞動合同和集體合同
勞動合同的訂立
勞動合同的履行和無效勞動合同
勞動合同的變更和終止
勞動合同的解除
集體合同
第四章工作時間和休息休假
工作時間
延長工作時問
休息休假
第五章工資
工資及工資分配的基本原則
最低工資保障制度
工資保障制度
第六章勞動安全衛(wèi)生制度
第一節(jié) 勞動安全衛(wèi)生制度
勞動安全衛(wèi)生制度概述
第二節(jié) 勞動安全衛(wèi)生制度基本規(guī)定
安全生產責任制
安全衛(wèi)生教育制度
安全衛(wèi)生標準制度
安全衛(wèi)生認證制度
安全衛(wèi)生設施“三同時”制度
安全衛(wèi)生檢查與監(jiān)察制度
第三節(jié) 勞動安全技術規(guī)定
勞動安全技術規(guī)定
第四節(jié) 勞動生產衛(wèi)生規(guī)定
勞動生產衛(wèi)生規(guī)定
第五節(jié) 傷亡事故報告處理制度
傷亡事故報告處理制度
第七章女職工和未成年工特殊勞動保護
女職工特殊勞動保護
未成年工特殊勞動保護
第八章職業(yè)培訓制度
職業(yè)培訓
職業(yè)培訓形式
職業(yè)技能鑒定
第九章社會保險制度
第一節(jié) 社會保險制度概述
社會保險
第二節(jié) 各項社會保險制度
養(yǎng)老保險
失業(yè)保險
工傷保險
醫(yī)療保險
生育保險
第十章勞動爭議處理制度
第一節(jié) 勞動爭議處理概述
勞動爭議
勞動爭議處理的原則
第二節(jié) 勞動爭議處理機構
勞動爭議調解委員會
勞動爭議仲裁委員會
人民法院
第三節(jié) 勞動爭議處理的程序
調解程序
仲裁程序
訴訟程序
第十一章監(jiān)督檢查
第一節(jié) 勞動部門行政監(jiān)察
勞動監(jiān)察
勞動監(jiān)察的主體
勞動監(jiān)察的內容
勞動監(jiān)察的權限
勞動監(jiān)察的程序
第二節(jié) 相關行政部門及工會的監(jiān)督
相關行政部門及工會的監(jiān)督
第十二章法律責任
用人單位違反勞動法的法律責任
勞動者違反勞動法的法律責任
勞動行政部門違反勞動法的法律責任