國際商務(wù)（第四版）

第 1 章 導(dǎo) 論 …………………………………………………………………………………… 1
1．1 國際商務(wù)的基本概念 ………………………………………………………… 1
1．2 國際商務(wù)的產(chǎn)生與當(dāng)代背景―――全球化 ………………………………… 5
1．3 國際商務(wù)的內(nèi)容與本書的框架結(jié)構(gòu) …………………………………… 23
第 1 部分 國際商務(wù)環(huán)境
第 2 章 國家的政治、 經(jīng)濟(jì)、 法律與社會(huì)差異…………………………………………… 29
2．1 國家的政治、 經(jīng)濟(jì)、 法律與社會(huì)差異概述 ………………………………… 29
2．2 政治體制 ………………………………………………………………… 30
2．3 經(jīng)濟(jì)體制 ………………………………………………………………… 32
2．4 法律體系 ………………………………………………………………… 33
2．5 轉(zhuǎn)型中的國家 …………………………………………………………… 39
2．6 國際政治和法律 ………………………………………………………… 43
2．7 環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn) …………………………………………………………… 45
2．8 社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn) …………………………………………………………… 50
第 3 章 文化的差異 …………………………………………………………………………… 55
3．1 文化概述 …………………………………………………………………… 56
3．2 文化的要素 ………………………………………………………………… 58
3．3 文化知識(shí)及分析 …………………………………………………………… 78
3．4 跨文化管理 ………………………………………………………………… 80
第 2 部分 國際商務(wù)的理論基礎(chǔ)
第 4 章 國際貿(mào)易理論 ………………………………………………………………………… 87
4．1 國際貿(mào)易理論概述 …………………………………………………………… 87
4．2 古典國際貿(mào)易理論 ………………………………………………………… 88
4．3 新古典國際貿(mào)易理論 …………………………………………………… 100
4．4 新國際貿(mào)易理論 ………………………………………………………… 111
4．5 國家競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論 ……………………………………………………… 126
第 5 章 國際貿(mào)易政策及其理論 …………………………………………………………… 135
5．1 國際貿(mào)易政策及其主要措施 ………………………………………………… 136
5．2 貿(mào)易保護(hù)的理論依據(jù) …………………………………………………… 154
5．3 貿(mào)易保護(hù)政策的政治經(jīng)濟(jì)學(xué)分析 ……………………………………… 172
第 6 章 國際直接投資理論 ………………………………………………………………… 180
6．1 國際直接投資概述 ………………………………………………………… 180
6．2 國際直接投資的幾種理論 ……………………………………………… 182
6．3 國際直接投資與國際貿(mào)易關(guān)系理論 …………………………………… 190
6．4 跨國公司與國際直接投資理論 ………………………………………… 193
6．5 中國與國際直接投資 …………………………………………………… 195
第 7 章 國際收支 …………………………………………………………………………… 225
7．1 國際收支概述 ……………………………………………………………… 226
7．2 國際收支平衡 …………………………………………………………… 231
7．3 國際收支調(diào)節(jié)理論 ……………………………………………………… 234
第 8 章 外匯與匯率 ………………………………………………………………………… 244
8．1 外匯與匯率的基本概念 …………………………………………………… 245
8．2 匯率決定的基礎(chǔ)和影響匯率變化的因素 ……………………………… 249
8．3 匯率理論 ………………………………………………………………… 254
8．4 人民幣匯率制度 ………………………………………………………… 265
第 9 章 金融市場(chǎng)與國際貨幣體系 ……………………………………………………… 275
9．1 外匯市場(chǎng)、 外匯市場(chǎng)交易與外匯風(fēng)險(xiǎn) ……………………………………… 276
9．2 國際金融市場(chǎng) …………………………………………………………… 284
9．3 國際貨幣體系 …………………………………………………………… 291
第 3 部分 國際企業(yè)的戰(zhàn)略與組織
第 10 章 跨國公司的戰(zhàn)略 ………………………………………………………………… 311
10．1 跨國公司的經(jīng)營戰(zhàn)略 …………………………………………………… 311
10．2 跨國公司的戰(zhàn)略聯(lián)盟 ………………………………………………… 319
10．3 跨國公司的并購 ……………………………………………………… 328
10．4 跨國公司之間的戰(zhàn)略競(jìng)爭(zhēng) …………………………………………… 333
第 11 章 國際商務(wù)組織 …………………………………………………………………… 338
11．1 跨國公司的組織結(jié)構(gòu) …………………………………………………… 338
11．2 跨國公司的組織文化 ………………………………………………… 348
11．3 跨國公司的組織變革 ………………………………………………… 352
第 4 部分 國際企業(yè)的運(yùn)營
第 12 章 國際市場(chǎng)營銷 …………………………………………………………………… 358
12．1 國際市場(chǎng)營銷概述 ……………………………………………………… 358
12．2 國際市場(chǎng)細(xì)分與國際目標(biāo)市場(chǎng)的選擇 ……………………………… 362
12．3 國際品牌管理 ………………………………………………………… 368
第 13 章 供應(yīng)鏈管理 ……………………………………………………………………… 379
13．1 全球化制造與跨國公司 ………………………………………………… 379
13．2 供應(yīng)鏈運(yùn)營管理 ……………………………………………………… 383
13．3 企業(yè)知識(shí)管理 ………………………………………………………… 402
第 14 章 國際人力資源管理 ……………………………………………………………… 411
14．1 國際人力資源管理概述 ………………………………………………… 411
14．2 國際人力資源的跨文化管理 ………………………………………… 419
14．3 國際人力資源的績(jī)效管理 …………………………………………… 425
14．4 國際人力資源的薪酬管理 …………………………………………… 430
14．5 國際勞資關(guān)系 ………………………………………………………… 439
第 15 章 國際財(cái)務(wù)管理 …………………………………………………………………… 444
15．1 國際企業(yè)會(huì)計(jì) …………………………………………………………… 444
15．2 國際稅收 ……………………………………………………………… 447
15．3 國際企業(yè)的財(cái)務(wù)管理 ………………………………………………… 451
參考文獻(xiàn) …………………………………………………………………………………… 468