第 1 章 緒論 1
1. 1 研究背景 ………………………………………………………………… 3
1. 2 研究目的和意義 ………………………………………………………… 5
1. 3 主要概念界定 …………………………………………………………… 7
1. 4 主要研究方法說明 …………………………………………………… 15
1. 5 基本思路和內容安排 ………………………………………………… 16
第 2 章 文獻綜述 19
2. 1 從企業(yè)社會責任到戰(zhàn)略性企業(yè)社會責任的演進邏輯 ……………… 21
2. 2 戰(zhàn)略性企業(yè)社會責任的相關研究 …………………………………… 23
2. 3 動態(tài)能力的相關研究 ………………………………………………… 35
2. 4 戰(zhàn)略性企業(yè)社會責任對價值創(chuàng)造的影響研究 ……………………… 65
2. 5 戰(zhàn)略性企業(yè)社會責任熱點與前沿的可視化分析 …………………… 69
第 3 章 探索性案例研究 91
3. 1 研究目的與研究方法 ………………………………………………… 93
3. 2 研究設計 ……………………………………………………………… 98
3. 3 案例簡介 ……………………………………………………………… 103
3. 4 主要發(fā)現與初始假設命題提出 ……………………………………… 107
第 4 章 理論基礎、 研究假設與概念模型 115
4. 1 理論基礎 ……………………………………………………………… 117
4. 2 研究假設 ……………………………………………………………… 124
4. 3 概念模型 ……………………………………………………………… 134
第 5 章 實證研究設計與方法 135
5. 1 研究設計和過程 ……………………………………………………… 137
5. 2 問卷設計 ……………………………………………………………… 139
5. 3 數據的收集、 使用和分布情況 ……………………………………… 141
5. 4 變量的操作定義與測量 ……………………………………………… 146
5. 5 數據分析方法 ………………………………………………………… 151
第 6 章 實證研究分析與解釋 157
6. 1 第一次信度和效度檢驗 ……………………………………………… 159
6. 2 第二次信度和效度檢驗 ……………………………………………… 170
6. 3 聚合分析與描述性分析 ……………………………………………… 181
6. 4 共同方法偏差檢驗和相關性分析 …………………………………… 185
6. 5 控制變量對中介變量和因變量影響的檢驗 ………………………… 189
6. 6 變量間的結構方程模型分析 ………………………………………… 197
6. 7 環(huán)境動態(tài)性的調節(jié)作用檢驗 ………………………………………… 207
第 7 章 研究結論與展望 211
7. 1 研究結論及與前人研究的比較 ……………………………………… 213
7. 2 理論貢獻 ……………………………………………………………… 220
7. 3 對企業(yè)的實務建議 …………………………………………………… 222
7. 4 研究局限和未來研究展望 …………………………………………… 227
案例專欄 1 “多方用力” 將 CSR 理念融入企業(yè)使命———以歐萊雅集團為例……………………………………………………………… 230
案例專欄 2 切切實實把 CSR 活動納入企業(yè)業(yè)務流程———以伊利集團 為例……………………………………………………………… 237
案例專欄 3 通過動態(tài)能力擴大 SCSR 影響力、 增強價值創(chuàng)造力 ………… 245
案例專欄 4 密切關注環(huán)境變化, 科學實施 SCSR 之策———以華為技術 有限公司為例…………………………………………………… 255
參考文獻 ……………………………………………………………………… 265
附錄 1: 第一批調查問卷 ………………………………………………… 291
附錄 2: 第二批調查問卷 ………………………………………………… 296