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供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革:基于技術(shù)資本與技能勞動(dòng)關(guān)系的視角

供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革:基于技術(shù)資本與技能勞動(dòng)關(guān)系的視角

定 價(jià):¥79.00

作 者: 劉濤,油永華 著
出版社: 經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 暫缺

ISBN: 9787521831795 出版時(shí)間: 2022-08-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 632 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的指引下,研究供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的路徑選擇和動(dòng)力機(jī)制,在理論上豐富了供給經(jīng)濟(jì)學(xué)的微觀基礎(chǔ),從企業(yè)生產(chǎn)理論出發(fā),系統(tǒng)分析要素配置、要素替代等結(jié)構(gòu)變化對(duì)全要素生產(chǎn)率的具體影響和作用機(jī)制,并從各類技術(shù)創(chuàng)新的視角促進(jìn)人力資本、技術(shù)資本和組織資本的形成,提高全要素生產(chǎn)率,為價(jià)值創(chuàng)造提供源源不斷的動(dòng)力,是實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的必然選擇。通過體制機(jī)制改革和政策調(diào)整來改變要素所有者面臨的激勵(lì)約束條件和生產(chǎn)組織方式,以便提高生產(chǎn)要素的利用效率和優(yōu)化生產(chǎn)要素的配置結(jié)構(gòu),當(dāng)前情況下,通過調(diào)整資本的投資結(jié)構(gòu),能夠提升勞動(dòng)者的技能水平,促進(jìn)技術(shù)資本、技能勞動(dòng)的有效配置,豐富技術(shù)供給的相關(guān)理論。我們從供給側(cè)進(jìn)行討論問題,從結(jié)構(gòu)性進(jìn)行分析,為改革提出理論支持和建設(shè)性意見,將投入要素分為非技術(shù)資本、技術(shù)資本、非技能勞動(dòng)和技能勞動(dòng)四個(gè)要素,基于921家上市公司7年的財(cái)務(wù)微觀數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)證分析。

作者簡(jiǎn)介

  劉濤(1980.2),男,山東臨沂人,山東工商學(xué)院副教授,2014年6月博士畢業(yè)于首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)企業(yè)管理專業(yè),獲管理學(xué)博士學(xué)位。主要研究方向?yàn)楸容^管理、旅游企業(yè)管理。主持省部級(jí)項(xiàng)目2項(xiàng),主持編寫教材2部,參與完成省部級(jí)項(xiàng)目3項(xiàng),在《外國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理》、《社會(huì)科學(xué)家》等刊物上發(fā)表論文30余篇。

圖書目錄

第一章 緒論
第一節(jié) 問題提出:基于供給側(cè)方面的分析
第二節(jié) 選題理論和實(shí)踐意義
第三節(jié) 研究主要內(nèi)容
第四節(jié) 研究的思路和研究方法
第五節(jié) 研究的重點(diǎn)、難點(diǎn)和創(chuàng)新之處
本章小結(jié)
第二章 概念界定、理論基礎(chǔ)與文獻(xiàn)綜述
第一節(jié) 技術(shù)資本、技能勞動(dòng)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論
第二節(jié) 供給經(jīng)濟(jì)學(xué)理論與供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革
第三節(jié) 要素替代彈性、要素配置和全要素生產(chǎn)率
第四節(jié) 技術(shù)雇傭資本假說、資本技能互補(bǔ)假說和動(dòng)能轉(zhuǎn)換驅(qū)動(dòng)
本章小結(jié)
第三章 要素結(jié)構(gòu)分析之一:技術(shù)資本與技能勞動(dòng)要素
替代彈性
第一節(jié) 要素替代彈性估計(jì)方法和模型
第二節(jié) 樣本選擇、指標(biāo)選取和數(shù)據(jù)來源
第三節(jié) 要素替代彈性估計(jì)和特征分析
第四節(jié) 要素替代彈性效應(yīng)分析
第五節(jié) 要素替代彈性對(duì)全要素生產(chǎn)率的影響
本章小結(jié)
第四章 要素結(jié)構(gòu)分析之二:技術(shù)資本與技能勞動(dòng)要素錯(cuò)配
第一節(jié) 要素錯(cuò)配估計(jì)方法和模型
第二節(jié) 要素錯(cuò)配程度測(cè)度和行業(yè)全要素生產(chǎn)率測(cè)度
第三節(jié) 企業(yè)產(chǎn)出變動(dòng)分解:基于要素錯(cuò)配和全要素生產(chǎn)率分析
第四節(jié) 要素錯(cuò)配對(duì)全要素生產(chǎn)率的影響
第五節(jié) 要素錯(cuò)配對(duì)企業(yè)績(jī)效和價(jià)值的影響
本章小結(jié)
第五章 基于技術(shù)資本視角的動(dòng)力結(jié)構(gòu)性分析
第一節(jié) 動(dòng)力結(jié)構(gòu)理論分析:外商直接投資和研究開發(fā)
第二節(jié) 外商直接投資供給動(dòng)力結(jié)構(gòu)效應(yīng)分析
第三節(jié) 研究與開發(fā)(R&D)供給動(dòng)力結(jié)構(gòu)效應(yīng)分析
本章小結(jié)
第六章 基于技能勞動(dòng)視角的動(dòng)力結(jié)構(gòu)性分析
第一節(jié) 技能勞動(dòng)提升途徑及效應(yīng)分析
第二節(jié) “干中學(xué)”供給動(dòng)力效應(yīng)實(shí)證分析
第三節(jié) 股權(quán)激勵(lì)供給動(dòng)力效應(yīng)實(shí)證分析
本章小結(jié)
第七章 基于制度供給視角的動(dòng)力結(jié)構(gòu)性分析
第一節(jié) 制度供給的動(dòng)力結(jié)構(gòu)性理論分析——以稅收優(yōu)惠為例
第二節(jié) 研發(fā)資助獎(jiǎng)勵(lì)制度的效應(yīng)實(shí)證分析
第三節(jié) 研發(fā)加計(jì)扣除的制度供給效應(yīng)實(shí)證分析
本章小結(jié)
第八章 基于技術(shù)資本與技能勞動(dòng)視角的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的建議
第一節(jié) 基于要素供給視角的政策建議
第二節(jié) 基于動(dòng)力供給視角的建議:促進(jìn)技術(shù)資本增加與技能勞動(dòng)提升
第三節(jié) 基于制度供給視角的政策建議
本章小結(jié)
參考文獻(xiàn)

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