未來的企業(yè)大學(xué)：如何從價值和績效驅(qū)動的組織發(fā)展中獲益

　　世界一流企業(yè)大學(xué)的發(fā)展前沿有哪些？ 企業(yè)大學(xué)未來的發(fā)展趨勢是什么？ 企業(yè)大學(xué)如何發(fā)揮更大作用和價值？ 面對全球經(jīng)濟(jì)一體化的世界格局，企業(yè)大學(xué)如何才能培養(yǎng)未來企業(yè)所需要的人才？ …… 本書從面向未來的企業(yè)大學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵問題和典型案例出發(fā)，全景展示了世界一流企業(yè)大學(xué)的建設(shè)的前沿理論和最佳實踐。 理查德·迪爾特里所領(lǐng)導(dǎo)的全球企業(yè)大學(xué)（學(xué)院）協(xié)會已經(jīng)吸引了全球眾多組織的參與，且在企業(yè)大學(xué)領(lǐng)域成為領(lǐng)導(dǎo)者。本書對創(chuàng)建及運(yùn)營企業(yè)大學(xué)的內(nèi)外環(huán)境及各項要素進(jìn)行深入的分析和專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼撟C，為組織企業(yè)人才發(fā)展打開通往世界的學(xué)習(xí)之門。 本書總結(jié)全球各行各業(yè)企業(yè)大學(xué)或?qū)W院由于其時間、規(guī)模、架構(gòu)和體系以及其競爭地位的變化而帶來的差異，并給出了具體的思路與模式。作者經(jīng)過多年來的研究和積淀，對企業(yè)大學(xué)模式進(jìn)行不斷地創(chuàng)新和變革，使其處于領(lǐng)先地位，研究和探索出多種最佳模型來規(guī)劃設(shè)計，提出很多創(chuàng)建性的前沿理念，對世界范圍內(nèi)的企業(yè)大學(xué)建設(shè)具有引領(lǐng)的作用。 無論您的企業(yè)準(zhǔn)備創(chuàng)建或者正在運(yùn)營企業(yè)大學(xué)，還是對企業(yè)廣泛意義的人才發(fā)展和學(xué)習(xí)型組織建設(shè)等方面，都可以在書中獲得借鑒和啟發(fā)。

　　【英】理查德？？迪爾特里（Richard·Dealtry） 他是G-ACUA全球企業(yè)大學(xué)與學(xué)院協(xié)會主席，該協(xié)會吸引了全球眾多組織的參與，是企業(yè)大學(xué)領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)者。 他是動態(tài)學(xué)習(xí)界和企業(yè)大學(xué)領(lǐng)域的權(quán)威專家，也是多所大學(xué)商學(xué)院的客座教授；在企業(yè)大學(xué)建設(shè)和組織發(fā)展創(chuàng)新方面積累了豐富的國際經(jīng)驗；多年來一直致力于創(chuàng)建新的動態(tài)學(xué)習(xí)管理解決方案，以幫助組織變革和發(fā)展設(shè)計戰(zhàn)略平臺。 他的著作與論文有《企業(yè)大學(xué)藍(lán)圖》《動態(tài)SWOT分析》《量子績效管理》。譯者：理清 資深人才發(fā)展與企業(yè)大學(xué)研究與咨詢專家，為中國500強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)建多所企業(yè)大學(xué)，并擔(dān)任多家企業(yè)大學(xué)、商學(xué)院副院長等職。 曾任國資委主管的職業(yè)經(jīng)理研究中心副主任，全國職業(yè)經(jīng)理資質(zhì)評價辦公室主任，企業(yè)知識共享聯(lián)盟副主席等職。從事企業(yè)管理培訓(xùn)20多年，對企業(yè)大學(xué)建設(shè)與運(yùn)營、人才發(fā)展、培訓(xùn)體系建設(shè)、勝任能力開發(fā)與培養(yǎng)等有較深的研究和豐富實踐。曾著十余部人才培養(yǎng)及管理培訓(xùn)類圖書。譯者：梁冰 企業(yè)大學(xué)研究與建設(shè)運(yùn)營專家，北京大學(xué)國家發(fā)展研究院CHO100成員，企業(yè)知識共享聯(lián)盟（WEKA）秘書長，中國保險協(xié)會人力資源專業(yè)委員會副主任委員。 在通用電氣工作期間，負(fù)責(zé)通用電氣醫(yī)療系統(tǒng)及其中國公司的培訓(xùn)中心建設(shè)運(yùn)營。參與策劃籌建并管理IBM大學(xué)。曾任復(fù)星集團(tuán)管理學(xué)院副院長、中國平安集團(tuán)首席學(xué)習(xí)官等職。曾創(chuàng)建中華培訓(xùn)網(wǎng)，并任公司CEO和首席顧問。