小公司求生術(shù)

章　定位術(shù)：開拓公司的塊疆土
創(chuàng)業(yè)辦公司，你想好了嗎　　//　002
眼光有多遠，公司就能走多遠　　//　004
定位：找到公司在市場的立足點　　//　006
越陌生越危險，生意不熟不做　　//　008
在自己熟悉的領(lǐng)域建立根據(jù)地　　//　009
創(chuàng)業(yè)突破口：做自己擅長的事　　//　011
好目標助創(chuàng)業(yè)旗開得勝　　//　013
小公司確定經(jīng)營方向八原則　　//　014
小公司確定經(jīng)營方向要規(guī)避的誤區(qū)　　//　015
小公司選擇創(chuàng)業(yè)項目的技巧　　//　017
小公司初創(chuàng)時期的規(guī)劃技巧　　//　019
第二章　堅守術(shù)：挺住，活下來，賺錢
創(chuàng)業(yè)之路寂寞而漫長　　//　022
活下來，要有輸?shù)闷鸬拇笮貞选　?/　024
熬過創(chuàng)業(yè)黑暗期，迎接耀眼的朝陽　　//　025
像堅持初戀一樣堅持夢想　　//　028
只有偏執(zhí)狂才能生存　　//　030
不忘初心，苦心經(jīng)營　　//　032
渴望成功的信念之火永不熄滅　　//　033
辦公司，不盈利是可恥的　　//　034
利潤高于一切：活下來，先賺錢　　//　036
先活下來，再成長為長壽公司　　//　037
第三章　造品術(shù)：十年磨一劍，打造公司生命線
質(zhì)量是小公司的命根子　　//　040
小公司要強大，靠質(zhì)量說話　　//　042
以質(zhì)量搶市場，以質(zhì)量爭客戶　　//　043
推行精細化管理，精益求精做公司　　//　046
做足細節(jié)，開啟從0到1的質(zhì)變　　//　048
質(zhì)量零缺陷，將錯誤率降到零　　//　049
追求完美，永無止境　　//　051
沉心靜氣做品牌，厚積薄發(fā)樹招牌　　//　054
小公司做專做精的“六不”原則　　//　057
苦練內(nèi)功，走實力強企之路　　//　059
第四章　融資術(shù)：為公司輸入源源不斷的“血液”
抓牢資金鏈，不讓公司“斷血”　　//　062
管理者要提高自己的融資能力　　//　064
瞅準機會，融資手到錢來　　//　065
小公司融資術(shù)一：向親朋好友借錢　　//　066
小公司融資術(shù)二：利用人脈籌資　　//　068
小公司融資術(shù)三：向銀行申請貸款　　//　070
小公司融資術(shù)四：申請風險投資　　//　072
小公司融資術(shù)五：租賃融資　　//　074
小公司融資，步子不要邁得太大　　//　075
管理者如何與投資方進行融資談判　　//　077
小公司融資的若干“注意”事項　　//　078
第五章　流量術(shù)：小公司經(jīng)營要有點互聯(lián)網(wǎng)思維
小公司要懂的“粉絲經(jīng)濟學”　　//　082
想辦法讓小公司變得好玩起來　　//　084
打造一個有吸引力的微信公眾號　　//　087
小公司如何利用微博獲取流量　　//　091
打通線上線下，做好用戶體驗　　//　094
小公司App引流的三大模式　　//　096
巧用數(shù)據(jù)細分定位目標客戶群　　//　098
小公司直播帶貨快人一步　　//　100
第六章　創(chuàng)新術(shù)：自我“蛻皮”，脫胎換骨煥生機
從小作坊到大公司：蘋果創(chuàng)新之路　　//　106
創(chuàng)新是小公司強大的必由之路　　//　109
駕馭好創(chuàng)新的“三駕馬車”　　//　110
小公司創(chuàng)新的三大突破口　　//　113
小公司產(chǎn)品創(chuàng)新三術(shù)：新、奇、特　　//　114
可以允許失敗，但不允許不創(chuàng)新　　//　116
自我“蛻皮”，脫胎換骨　　//　118
與眾不同辟蹊徑，引領(lǐng)創(chuàng)新浪潮　　//　120
小公司要走自主創(chuàng)新的路子　　//　123
打破條條框框，小公司也有大氣象　　//　124
小公司要有點創(chuàng)新思維　　//　127
第七章　破危術(shù)：永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠如履薄冰
創(chuàng)業(yè)不易，守業(yè)更難　　//　130
永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠如履薄冰　　//　131
做“雄鷹”，不做“鴕鳥”　　//　133
在“冬天”保持春天的心態(tài)　　//　135
敲響警鐘，營造“冬天”意識　　//　137
危機到來，你準備好了嗎　　//　139
小公司應(yīng)對危機的基本戰(zhàn)術(shù)　　//　141
絕境重生，將危機轉(zhuǎn)化為契機　　//　142
變在變之先，駕馭危機這個“魔怪”　　//　144
居危思進，星火燎原防微杜漸　　//　146
第八章　精進術(shù)：全員學習，走在時代的前列
滿足現(xiàn)狀是厄運的罪魁禍首　　//　150
學習，讓公司保持領(lǐng)先的優(yōu)勢　　//　152
公司要成長，員工先成長　　//　154
傾力打造一個學習型團隊　　//　157
學習型團隊要修煉的五項技能　　//　159
“充電”，成為商場上的“常勝將軍”　　//　160
把員工培養(yǎng)成“全能戰(zhàn)士”　　//　162
樹立一個目標，然后共同去沖刺　　//　164
優(yōu)勝劣汰，讓員工跑起來　　//　167
沒有超能員工，只有超強團隊　　//　169
用生命的微光，在茫茫黑暗中艱難引領(lǐng)　　//　170
第九章　長青術(shù)：不求世界百強，只求百年老店
盲目擴張埋隱患：三株倒塌的啟示　　//　174
胃口太大，就會“消化不良”　　//　175
不要犯急功近利的“短視病”　　//　177
小公司要提防“大公司病”　　//　179
將小舢板綁成航空母艦是“窮折騰”　　//　181
一磚一石壘造公司的大廈　　//　183
打“持久戰(zhàn)”，而非“閃電戰(zhàn)”　　//　185
打好根基，讓“飛輪”轉(zhuǎn)起來　　//　186
把公司做小，把利潤做大　　//　188
不背包袱，不扛大旗，穩(wěn)步前進　　//　191
不求世界百強，只求百年老店　　//　192