新時代中國石油黨建思想政治工作優(yōu)秀成果

發(fā)揮國有企業(yè)政治優(yōu)勢 為建設具有競爭力的世界能源公司提供堅強政治保證實踐研究 中國石油天然氣集團有限公司 中國石油長城鉆探工程公司
中國石油境外單位發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用難點與對策研究 中國石油黨建思想政治工作研究會課題組
大慶精神鐵人精神是中國工業(yè)文化構成的核心要素 中國石油大慶油田有限責任公司
以“五德五行”為核心的國企黨內政治文化實踐研究 中國石油遼河油田公司黨委
構建“大宣傳”格局的探索與研究
長慶油田公司職工思想動態(tài)預測管理體系研究 中國石油長慶油田公司
堅定信心決心 凝聚發(fā)展合力——長慶油田主題教育活動調研報告 中國石油長慶油田公司
創(chuàng)建勞模與工匠人才創(chuàng)新工作室的實踐與思考 中國石油塔里木油田公司
運用互聯(lián)網(wǎng)開展宣傳思想工作的實踐研究 中國石油新疆油田公司黨委課題組
突破難點 精準發(fā)力 加強新形勢下基層黨建的幾點思考 中國石油西南油氣田公司
推進石油企業(yè)基層黨組織黨務公開工作實踐與研究 中國石油大港油田公司
打造石油精神“青海高地”——青海油田傳承弘揚石油精神的實踐探索 中國石油青海油田公司
新時代加強意識形態(tài)工作的思考 中國石油華北油田公司
吐哈油田公司深入開展社會主義核心價值體系建設的調研報告 新疆維吾爾自治區(qū)思想政治工作研究會 中國石油吐哈油田公司
石油精神時代內涵研究 中國石油冀東油田公司
市場化背景下國有企業(yè)企業(yè)文化構建研究 中國石油冀東油田公司
石化企業(yè)員工UIC壓力管理策略探析 中國石油大慶石化公司
推動全面從嚴治黨向基層延伸 強化基層黨組織整體功能研究 中國石油吉林石化公司
“吉化經(jīng)驗”研究 中國石油吉林石化公司
引入心理疏導機制開展企業(yè)思想政治工作初探 中國石油撫順石化公司
聯(lián)創(chuàng)共建增合力 融入中心促發(fā)展 中國石油寧夏石化公司
思想政治工作如何注重人文關懷與心理疏導——一次調查問卷引發(fā)的思考 中國石油錦西石化公司
“四位一體”打造特色煉化文化新引擎 中國石油云南石化有限公司
深化“四個詮釋”崗位實踐活動的認識與實踐 中國石油華北石化公司
關于對基層黨組織加強黨建工作方法的探討 中國石油潤滑油公司
新時代銷售企業(yè)基層黨支部建設路徑探析 中國石油四川銷售公司
油品銷售企業(yè)“雙滿意”服務文化建設研究 中國石油廣東銷售公司
關于加強少數(shù)民族地區(qū)石油銷售企業(yè)黨員管理的實踐與探索 中石油新疆銷售有限公司
強化理論支撐 夯實思想基礎 為企業(yè)高質量發(fā)展提供堅強思想保證 中國石油陜西銷售公司
黨建**公益的實踐研究 中國石油吉林銷售公司
中國石油企業(yè)形象塑造與企地文化融合的探索實踐 中國石油云南銷售公司
關于典型培養(yǎng)選樹的實踐與思考 中國石油湖北銷售公司
企業(yè)黨委理論學習中心組學習規(guī)范化制度化的實踐與研究 中國石油湖南銷售公司
“兩轉變”轉出新思路 “三提升”提振新?lián)?中國石油寧夏銷售公司
讓談心談話成為干群關系的紐帶 中國石油北京天然氣管道有限公司
黨建思想政治工作遠程考核評價體系的探索實踐 中國石油長城鉆探工程公司
以服務生產(chǎn)經(jīng)營實際深化中心組學習 中國石油渤海鉆探工程公司
單兵作戰(zhàn)駐井監(jiān)督人員思想動態(tài)分析機制探索研究 中國石油川慶鉆探工程公司
石油物探企業(yè)政治優(yōu)勢轉化為競爭優(yōu)勢的實踐與探索 中國石油集團東方地球物理勘探有限責任公司
礦區(qū)服務文化的構建與培育 中國石油東方地球物理公司礦區(qū)服務事業(yè)部課題組
提升國企黨委中心組學習質量的實踐與研究 中國石油管道局工程有限公司
推行“三清九明六注重”黨建思想政治工作月度報表的實踐與效果 中國石油寶雞石油機械有限責任公司
黨性教育“七個一”模式的探索實踐 中國石油北京石油管理干部學院