新時(shí)代黨的組織建設(shè)讀本

緒論
第一章 發(fā)揮基層黨組織的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用
一、全面提升基層黨組織的組織力
二、突出基層黨組織的政治功能
三、把基層黨組織建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘
第二章 推進(jìn)黨的基層組織設(shè)置和活動方式創(chuàng)新
一、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面
二、堅(jiān)持“三會一課”制度，創(chuàng)新活動方式
第三章 擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主
一、推進(jìn)黨務(wù)公開
二、暢通黨員參與、監(jiān)督渠道
第四章 增強(qiáng)黨員發(fā)展和管理的針對性有效性
一、與時(shí)俱進(jìn)開展黨員發(fā)展工作
二、加強(qiáng)黨員管理工作
三、加強(qiáng)黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶
四、穩(wěn)妥有序開展不合格黨員組織處置工作
第五章 從嚴(yán)治黨關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏
一、黨的干部是黨和國家事業(yè)的中堅(jiān)力量
二、新時(shí)代好干部“二十字標(biāo)準(zhǔn)”
三、抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，注重以上率下
第六章 堅(jiān)持黨管干部原則，把好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處
一、堅(jiān)持黨管干部原則
二、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?br />三、堅(jiān)持五湖四海、任人唯賢
四、堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派
第七章 堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，匡正選人用人風(fēng)氣
一、防范和糾正選人用人上的不正之風(fēng)
二、強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)
三、從嚴(yán)管理監(jiān)督鍛造好干部
第八章 建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍
一、突出政治標(biāo)準(zhǔn)
二、培養(yǎng)專業(yè)能力
三、倡導(dǎo)專業(yè)精神
第九章 大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)優(yōu)秀干部
一、發(fā)現(xiàn)儲備年輕干部
二、關(guān)心愛護(hù)基層干部
三、完善考核評價(jià)機(jī)制
四、建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制
第十章 加快建設(shè)人才強(qiáng)國
一、堅(jiān)持黨管人才原則
二、集聚人才優(yōu)勢
三、激發(fā)人才活力