中公最新版2015國(guó)家公務(wù)員考試專業(yè)考試用書稅務(wù)系統(tǒng)面試全攻略

第一篇稅務(wù)系統(tǒng)面試入門
第一章稅務(wù)系統(tǒng)面試基礎(chǔ)理論
第一節(jié)面試基本情況介紹
一、面試概念
二、面試構(gòu)成要素
三、面試測(cè)評(píng)要素
四、面試考查形式
五、公務(wù)員的基本勝任特征
六、公務(wù)員通用能力標(biāo)準(zhǔn)
第二節(jié)結(jié)構(gòu)化面試簡(jiǎn)介
一、結(jié)構(gòu)化面試概念
二、結(jié)構(gòu)化面試的考場(chǎng)與流程
三、結(jié)構(gòu)化面試評(píng)分
第三節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試簡(jiǎn)介
一、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試概念
二、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試實(shí)施流程
三、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試測(cè)評(píng)維度
四、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試評(píng)分操作
五、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試評(píng)分表
第四節(jié)公務(wù)員面試須知
一、時(shí)間管理
二、心理調(diào)適
三、面試禮儀
第二章認(rèn)識(shí)稅務(wù)系統(tǒng)
第一章稅務(wù)系統(tǒng)介紹（31）
一、組織架構(gòu)（31）
（一）國(guó)家稅務(wù)總局（31）
（二）地方稅務(wù)局（32）
二、職能介紹（32）
（一）稅費(fèi)征收（32）
（二）稅收宣傳（33）
（三）稅務(wù)機(jī)關(guān)審計(jì)監(jiān)督（33）
（四）稅收管理信息化建設(shè)（35）
（五）稅務(wù)機(jī)關(guān)隊(duì)伍建設(shè)（35）
第二章稅務(wù)人員勝任特征（36）
一、專業(yè)扎實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)（36）
二、知識(shí)面廣，好學(xué)上進(jìn)（36）
三、正直廉潔，執(zhí)法嚴(yán)明（36）
第二篇稅務(wù)系統(tǒng)面試權(quán)威解讀
第一章稅務(wù)系統(tǒng)面試政策分析（38）
第一節(jié)國(guó)家稅務(wù)總局面試政策分析（38）
一、面試對(duì)象（38）
二、面試時(shí)間（38）
三、面試組織方式及地點(diǎn)（38）
四、綜合成績(jī)計(jì)算方法（38）
第二節(jié)地方國(guó)家稅務(wù)局面試政策分析（39）
一、面試時(shí)間（39）
二、面試形式（39）
三、面試比例（39）
四、綜合成績(jī)計(jì)算方法（39）
第二章稅務(wù)系統(tǒng)試題命題規(guī)律分析（40）
第一節(jié)國(guó)家稅務(wù)總局試題命制規(guī)律分析（40）
一、國(guó)家稅務(wù)總局面試命題總體特點(diǎn)分析（40）
二、國(guó)家稅務(wù)總局面試各測(cè)評(píng)要素考查特點(diǎn)分析（40）
第二節(jié)地方國(guó)家稅務(wù)局試題命制規(guī)律分析（43）
一、北京市國(guó)家稅務(wù)局試題命制規(guī)律分析（43）
（一）北京市國(guó)家稅務(wù)局面試命題總體特點(diǎn)分析（43）
（二）北京市國(guó)家稅務(wù)局面試各測(cè)評(píng)要素考查特點(diǎn)分析（44）
二、山東省國(guó)家稅務(wù)局試題命制規(guī)律分析（47）
（一）山東省國(guó)家稅務(wù)局面試命題總體特點(diǎn)分析（47）
（二）山東省國(guó)家稅務(wù)局面試各測(cè)評(píng)要素考查特點(diǎn)分析（48）
三、陜西省國(guó)家稅務(wù)局試題命制規(guī)律分析（50）
（一）陜西省國(guó)家稅務(wù)局面試命題總體特點(diǎn)分析（50）
（二）陜西省國(guó)家稅務(wù)局面試各測(cè)評(píng)要素考查特點(diǎn)分析（50）
四、吉林省國(guó)家稅務(wù)局試題命制規(guī)律分析（52）
（一）吉林省國(guó)家稅務(wù)局面試命題總體特點(diǎn)分析（52）
（二）吉林省國(guó)家稅務(wù)局面試各測(cè)評(píng)要素考查特點(diǎn)分析（53）
五、河北省國(guó)家稅務(wù)局試題命制規(guī)律分析（55）
（一）河北省國(guó)家稅務(wù)局面試命題總體特點(diǎn)分析（55）
（二）河北省國(guó)家稅務(wù)局面試各測(cè)評(píng)要素考查特點(diǎn)分析（56）
第三章歷年稅務(wù)系統(tǒng)面試真題詳解（59）
第一節(jié)2014年稅務(wù)系統(tǒng)面試真題詳解（59）
一、2014年3月8日國(guó)家稅務(wù)局統(tǒng)考面試真題（59）
二、2014年3月9日國(guó)家稅務(wù)局統(tǒng)考面試真題（61）
三、2014年2月28日重慶國(guó)稅面試真題（64）
四、2014年3月5日上午陜西國(guó)稅面試真題（66）
五、2014年3月6日山東國(guó)稅面試真題（67）
六、2014年3月12日下午遼寧國(guó)稅面試真題（68）
七、2014年3月14日上午河北國(guó)稅面試真題（70）
八、2014年3月20日吉林國(guó)稅面試真題（72）
第二節(jié)2013年稅務(wù)系統(tǒng)面試真題詳解（74）
一、2013年3月2日國(guó)家稅務(wù)總局面試真題（74）
二、2013年3月5日下午陜西國(guó)稅面試真題（76）
三、2013年3月3日江蘇國(guó)稅面試真題（78）
四、2013年3月5日上午遼寧國(guó)稅面試真題（80）
第三節(jié)2012年稅務(wù)系統(tǒng)面試真題詳解（82）
一、2012年2月22日上午陜西國(guó)稅面試真題（82）
二、2012年2月23日下午陜西國(guó)稅面試真題（83）
三、2012年2月24日上午四川國(guó)稅面試真題（84）
四、2012年2月29日廣東、湖南、內(nèi)蒙古、河南等?。ㄗ灾螀^(qū)）國(guó)稅面試真題（86）
第四章稅務(wù)系統(tǒng)面試趨勢(shì)預(yù)測(cè)（88）
一、以結(jié)構(gòu)化面試為主流，不斷嘗試面試形式的創(chuàng)新（88）
二、試題題量趨于穩(wěn)定（88）
三、題型相對(duì)固定中會(huì)有創(chuàng)新（88）
四、試題命制進(jìn)一步堅(jiān)持時(shí)效性的特點(diǎn)（88）
第三篇結(jié)構(gòu)化面試專項(xiàng)突破
第一章智能性問(wèn)題（90）
第一節(jié)智能性問(wèn)題概述（90）
一、智能性問(wèn)題概念（90）
二、智能性問(wèn)題題型分類（90）
第二節(jié)重點(diǎn)考查綜合分析能力的智能性問(wèn)題（91）
一、時(shí)政類（91）
（一）社會(huì)現(xiàn)象類（91）
（二）政策理解類（95）
二、哲理類（98）
（一）考查形式（98）
（二）解題思路（98）
（三）真題精講（102）
三、其他特殊類型（103）
（一）材料題（103）
（二）漫畫題（107）
（三）視頻題（109）
第三節(jié)重點(diǎn)考查言語(yǔ)理解與表達(dá)能力的智能性問(wèn)題（111）
一、主題演講（111）
（一）考查形式（111）
（二）主題演講的結(jié)構(gòu)（111）
（三）注意事項(xiàng)（113）
二、編故事（114）
（一）考查形式（114）
（二）答題方法（114）
（三）真題精講（115）
三、串詞（116）
（一）考查形式（116）
（二）答題方法（116）
（三）真題精講（116）
第四節(jié)智能性問(wèn)題鞏固訓(xùn)練（117）
一、重點(diǎn)考查綜合分析能力的智能性問(wèn)題（117）
二、重點(diǎn)考查言語(yǔ)理解與表達(dá)能力的智能性問(wèn)題（123）
第二章情境性問(wèn)題（126）
第一節(jié)情境性問(wèn)題概述（126）
一、情境性問(wèn)題概念（126）
二、情境性問(wèn)題題型分類（126）
第二節(jié)重點(diǎn)考查計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力的情境性問(wèn)題（126）
一、題型概述（126）
（一）題型概念（126）
（二）題型分類（127）
（三）題型特征（127）
（四）答題思路（127）
（五）注意事項(xiàng)（131）
二、調(diào)研類（133）
（一）考查形式（133）
（二）作答思路（134）
（三）關(guān)鍵要素（134）
（四）真題精講（135）
三、宣傳類（136）
（一）考查形式（136）
（二）作答思路（137）
（三）關(guān)鍵要素（137）
（四）真題精講（138）
四、會(huì)議組織類（139）
（一）考查形式（139）
（二）作答思路（140）
（三）個(gè)性化要素（140）
（四）會(huì)議的最新趨向（141）
（五）真題精講（141）
五、培訓(xùn)類（142）
（一）考查形式（142）
（二）作答思路（143）
（三）關(guān)鍵要素（143）
（四）真題精講（144）
六、接待類（144）
（一）考查形式（144）
（二）作答思路（145）
（三）注意事項(xiàng)（145）
（四）真題精講（146）
七、活動(dòng)策劃類（147）
（一）考查形式（147）
（二）作答思路（147）
（三）答題技巧（147）
（四）真題精講（148）
八、協(xié)調(diào)類（149）
（一）考查形式（149）
（二）答題思路（149）
（三）真題精講（149）
第三節(jié)重點(diǎn)考查言語(yǔ)理解與表達(dá)能力的情境性問(wèn)題（151）
一、題型概述（151）
（一）題型概念（151）
（二）題型分類（151）
二、情境演講（151）
（一）考查形式（151）
（二）情境演講的方法（152）
（三）情境演講的結(jié)構(gòu)（152）
（四）真題精講（153）
三、談話（154）
（一）考查形式（154）
（二）答題思路（154）
（三）答題技巧（155）
（四）真題精講（156）
第四節(jié)重點(diǎn)考查應(yīng)變能力的情境性問(wèn)題（156）
一、題型概述（156）
二、公共危機(jī)類（157）
（一）考查形式（157）
（二）答題思路（157）
（三）公共危機(jī)處理程序及措施（158）
（四）真題精講（159）
三、一般突發(fā)類（160）
（一）考查形式（160）
（二）答題思路（161）
（三）應(yīng)急處置原則（161）
（四）真題精講（162）
第五節(jié)重點(diǎn)考查人際交往意識(shí)與技巧的情境性問(wèn)題（163）
一、題型概述（163）
（一）題型概念（163）
（二）題型特征（163）
（三）題型分類（164）
二、答題思路（165）
（一）提出問(wèn)題（165）
（二）分析問(wèn)題（165）
（三）解決問(wèn)題（166）
三、答題中人際交往意識(shí)與技巧的體現(xiàn)（166）
（一）主動(dòng)性（166）
（二）權(quán)屬意識(shí)（167）
（三）適應(yīng)性（170）
（四）有效性（171）
（五）原則性與靈活性（172）
四、題型分類精講（173）
（一）處理與上級(jí)的關(guān)系（173）
（二）處理與同事的關(guān)系（173）
（三）處理與下級(jí)的關(guān)系（174）
（四）處理與群眾的關(guān)系（175）
（五）處理與其他部門（單位）的關(guān)系（176）
（六）處理與親朋的關(guān)系（176）
五、真題精講（177）
第六節(jié)情境性問(wèn)題鞏固訓(xùn)練（178）
一、重點(diǎn)考查計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力的情境性問(wèn)題（178）
二、重點(diǎn)考查應(yīng)變能力的情境性問(wèn)題（181）
三、重點(diǎn)考查人際交往意識(shí)與技巧的情境性問(wèn)題（184）
四、重點(diǎn)考查言語(yǔ)理解與表達(dá)能力的情境性問(wèn)題（187）
第三章背景性問(wèn)題（189）
第一節(jié)背景性問(wèn)題概述（189）
一、背景性問(wèn)題概念（189）
二、背景性問(wèn)題題型分類（189）
第二節(jié)背景性問(wèn)題精講（189）
一、自我介紹（189）
（一）考查實(shí)質(zhì)（189）
（二）答題思路（189）
（三）注意事項(xiàng)（191）
（四）真題精講（192）
二、以自我介紹為基礎(chǔ)演變的題型（193）
（一）考查形式及內(nèi)容（193）
（二）答題思路及原則（193）
（三）真題精講（193）
第三節(jié)背景性問(wèn)題鞏固訓(xùn)練（194）
一、自我介紹（194）
二、以自我介紹為基礎(chǔ)演變的題型（195）
第四章意愿性問(wèn)題（197）
第一節(jié)意愿性問(wèn)題概述（197）
第二節(jié)意愿性問(wèn)題精講（197）
一、考查形式（197）
二、答題思路（197）
（一）明確表達(dá)求職動(dòng)機(jī)（197）
（二）證明自己具有勝任力（198）
（三）表明對(duì)未來(lái)工作的打算和信心（199）
三、答題注意事項(xiàng)（199）
（一）不否認(rèn)現(xiàn)實(shí)性需要（199）
（二）動(dòng)機(jī)描述不宜過(guò)于抽象化（200）
（三）答題內(nèi)容符合主流價(jià)值觀（200）
四、真題精講（200）
第三節(jié)意愿性問(wèn)題鞏固訓(xùn)練（201）
第五章行為性問(wèn)題（203）
第一節(jié)行為性問(wèn)題概述（203）
一、行為性問(wèn)題概念（203）
二、行為性問(wèn)題題型分類（203）
第二節(jié)行為性問(wèn)題精講（203）
一、題型介紹（203）
（一）重點(diǎn)考查計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力的行為性問(wèn)題（203）
（二）重點(diǎn)考查人際交往意識(shí)與技巧的行為性問(wèn)題（204）
二、答題方法（204）
（一）STAR模型簡(jiǎn)介（204）
（二）STAR模型的應(yīng)用（204）
三、真題精講（205）
第三節(jié)行為性問(wèn)題鞏固訓(xùn)練（207）
第四篇無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試專項(xiàng)突破
第一章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題型分類精講（210）
第一節(jié)開(kāi)放式問(wèn)題（210）
一、題型介紹（210）
二、答題方法及真題精講（210）
第二節(jié)兩難式問(wèn)題（213）
一、題型介紹（213）
二、答題方法及真題精講（213）
第三節(jié)多項(xiàng)選擇式問(wèn)題（216）
一、題型介紹（216）
二、答題方法及真題精講（216）
第四節(jié)資源爭(zhēng)奪型問(wèn)題（219）
一、題型介紹（219）
二、答題方法及真題精講（219）
第五節(jié)操作型問(wèn)題（221）
一、題型介紹（221）
二、答題方法及真題精講（221）
第二章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試高分技巧（223）
第一節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試各階段實(shí)戰(zhàn)策略（223）
一、入場(chǎng)階段（223）
二、閱讀材料階段（224）
三、個(gè)人陳述階段（225）
四、自由討論階段（226）
五、總結(jié)陳詞階段（229）
六、附加階段（230）
第二節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試中的五種角色選擇（231）
一、先聲奪人者（231）
二、時(shí)間掌控者（232）
三、引領(lǐng)全局者（233）
四、組織協(xié)調(diào)者（234）
五、總結(jié)陳述者（235）
第五篇稅務(wù)系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)專項(xiàng)突破
第一章稅收理論知識(shí)10問(wèn)（238）
第二章現(xiàn)行稅制25問(wèn)（240）
第三章稅務(wù)檢查10問(wèn)（244）
第四章稅務(wù)管理15問(wèn)（249）
第五節(jié)稅收法制15問(wèn)（252）
第六篇時(shí)政熱點(diǎn)必備
第一章權(quán)威政策理論解讀（256）
第一節(jié)2014年政府工作報(bào)告關(guān)鍵詞解讀（256）
第二節(jié)十八屆三中全會(huì)解讀（269）
一、十八屆三中全會(huì)精神（269）
二、《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》關(guān)鍵詞解讀（270）
第二章政治熱點(diǎn)（275）
第一節(jié)中國(guó)夢(mèng)（275）
一、政策精要（275）
二、政策解讀（275）
三、熱點(diǎn)命題（276）
第二節(jié)加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)（278）
一、政策精要（278）
二、政策解讀（278）
三、熱點(diǎn)命題（279）
第三節(jié)加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)（282）
一、政策精要（282）
二、政策解讀（283）
三、熱點(diǎn)命題（285）
第四節(jié)構(gòu)建服務(wù)法治透明型政府（287）
一、政策精要（287）
二、政策解讀（288）
三、熱點(diǎn)命題（290）
第三章經(jīng)濟(jì)熱點(diǎn)（293）
第一節(jié)全面深化經(jīng)濟(jì)體制改革（293）
一、政策精要（293）
二、政策解讀（293）
三、熱點(diǎn)命題（295）
第二節(jié)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整（297）
一、政策精要（297）
二、政策解讀（298）
三、熱點(diǎn)命題（298）
第三節(jié)推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化（301）
一、政策精要（301）
二、政策解讀（302）
三、熱點(diǎn)命題（303）
第四節(jié)財(cái)稅制度改革（304）
一、政策精要（304）
二、政策解讀（305）
三、熱點(diǎn)命題（306）
第四章社會(huì)熱點(diǎn)（309）
第一節(jié)加強(qiáng)社會(huì)管理完善社會(huì)體制（309）
一、政策精要（309）
二、政策解讀（310）
三、熱點(diǎn)命題（312）
第二節(jié)堅(jiān)持公平正義化解社會(huì)矛盾（317）
一、政策精要（317）
二、政策解讀（318）
三、熱點(diǎn)命題（320）
第三節(jié)肩負(fù)發(fā)展使命完善和保障民生（323）
一、政策精要（323）
二、政策解讀（324）
三、熱點(diǎn)命題（328）
第五章文化熱點(diǎn)（334）
第一節(jié)加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)（334）
一、政策精要（334）
二、政策解讀（334）
三、熱點(diǎn)命題（335）
第二節(jié)全面提高公民道德素質(zhì)（337）
一、政策精要（337）
二、政策解讀（338）
三、熱點(diǎn)命題（338）
第三節(jié)豐富人民精神文化生活（340）
一、政策精要（340）
二、政策解讀（341）
三、熱點(diǎn)命題（341）
第四節(jié)關(guān)注社會(huì)心態(tài)（343）
一、政策精要（343）
二、政策解讀（344）
三、熱點(diǎn)命題（345）
第六章生態(tài)熱點(diǎn)（348）
第一節(jié)加大環(huán)境保護(hù)力度（348）
一、政策精要（348）
二、政策解讀（348）
三、熱點(diǎn)命題（349）
第二節(jié)建設(shè)美麗中國(guó)（351）
一、政策精要（351）
二、政策解讀（351）
三、熱點(diǎn)命題（352）
第七篇稅務(wù)系統(tǒng)面試全真模擬演練
第一章模擬練習(xí)流程指導(dǎo)（356）
第二章全真模擬練習(xí)（358）
稅務(wù)系統(tǒng)面試全真模擬考場(chǎng)練習(xí)一（適用于國(guó)家稅務(wù)總局）（358）
稅務(wù)系統(tǒng)面試全真模擬考場(chǎng)練習(xí)二（適用于國(guó)家稅務(wù)總局）（359）
稅務(wù)系統(tǒng)面試全真模擬考場(chǎng)練習(xí)三（適用于北京市國(guó)家稅務(wù)局）（360）
稅務(wù)系統(tǒng)面試全真模擬考場(chǎng)練習(xí)四（適用于山東省國(guó)家稅務(wù)局）（361）
稅務(wù)系統(tǒng)面試全真模擬考場(chǎng)練習(xí)五（適用于陜西省國(guó)家稅務(wù)局）（362）
稅務(wù)系統(tǒng)面試全真模擬考場(chǎng)練習(xí)六（適用于吉林省國(guó)家稅務(wù)局）（363）
稅務(wù)系統(tǒng)面試全真模擬考場(chǎng)練習(xí)七（適用于河北省國(guó)家稅務(wù)局）（364）
練習(xí)一參考答案（365）
練習(xí)二參考答案（367）
練習(xí)三參考答案（369）
練習(xí)四參考答案（372）
練習(xí)五參考答案（373）
練習(xí)六參考答案（375）
練習(xí)七參考答案（377）
公務(wù)員考試面試面授課程輔導(dǎo)簡(jiǎn)章（379）
中公教育·全國(guó)分校一覽表（380）