中國檢察（第22卷）

檢察管理理論與實踐
檢察機關參與社會管理創(chuàng)新研究
一、檢察機關參與加強和創(chuàng)新社會管理的角色定位
（一）檢察工作與社會管理的區(qū)別
（二）檢察工作與社會管理的聯(lián)系
二、檢察機關參與加強和創(chuàng)新社會管理的職能發(fā)揮
（一）檢察機關參與加強和創(chuàng)新社會管理應正確處理兩個關系
（二）檢察機關參與加強和創(chuàng)新社會管理應緊緊抓住四個重點
三、檢察機關參與加強和創(chuàng)新社會管理的現(xiàn)狀、問題及成因
（一）檢察機關參與加強和創(chuàng)新社會管理的現(xiàn)狀和問題
（二）檢察機關參與加強和創(chuàng)新社會管理存在問題的主要成因
四、檢察機關參與加強和創(chuàng)新社會管理的對策建議
（一）切實提高思想認識
（二）切實強化立法支撐
（三）切實完善工作機制
（四）切實加強組織領導
檢察機關考核考評制度科學化研究
一、檢察機關考核考評制度的基本原理
（一）檢察機關考核考評制度的主要性質(zhì)
（二）檢察機關考核考評制度的構(gòu)成要素
（三）檢察機關考核考評制度的理論基礎
（四）檢察機關考核考評制度的功能價值
二、檢察機關考核考評制度科學化概論
（一）檢察機關考核考評制度科學化的基本特征
（二）檢察機關考核考評制度科學化的必要性
（三）檢察機關考核考評制度科學化的總體要求
三、檢察機關考核考評制度科學化的現(xiàn)狀考察
（一）檢察機關考核考評制度的現(xiàn)狀特點
（二）對檢察機關考核考評制度現(xiàn)狀特點的反思
四、檢察機關推進考核考評制度科學化的路徑分析——以甘肅省檢察機關績效考評制度為實證研究對象
（一）以甘肅省檢察機關績效考評制度為實證研究對象
研究檢察機關考核考評制度科學化路徑的理由
（二）甘肅省檢察機關績效考評制度的概況
（三）甘肅省檢察機關績效考評制度的主要特點
（四）甘肅省檢察機關績效考評制度科學化實踐的啟示
五、檢察機關考核考評制度科學化的宏觀構(gòu)想——層級、分類、雙向績效考評制度構(gòu)想
（一）層級、分類、雙向績效考評制度的基本構(gòu)造
（二）層級、分類、雙向績效考評制度的設計依據(jù)
（三）層級、分類、雙向考核考評制度的優(yōu)勢
（四）構(gòu)建層級、分類、雙向績效考評制度的基本原則
（五）構(gòu)建層級、龠類、雙向績效考評制度的基本要求
中國檢察文化發(fā)展暨管理模式研究
導語
一、中國檢察文化發(fā)展暨管理模式研究概述
（一）中國檢察文化的基本概念
（二）中國檢察文化建設與發(fā)展的基本趨勢
（三）中國檢察文化管理模式研究
二、中國檢察文化管理模式的載體研究
（一）檢察理念文化
（二）檢察監(jiān)督文化
（三）檢察廉政文化
（四）檢察管理文化
……
檢察監(jiān)督理論與實踐
檢察職權(quán)理論與實踐