上市公司內(nèi)部治理機(jī)制與績(jī)效關(guān)系研究

定　價(jià)：￥28.00

作　者：	周翼翔著
出版社：	經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	管理管理學(xué)

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ISBN：	9787514124163	出版時(shí)間：	2012-09-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	16開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	169	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　上市公司已成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，其經(jīng)營(yíng)績(jī)效越來(lái)越受到廣泛關(guān)注?！渡鲜泄緝?nèi)部治理機(jī)制與績(jī)效關(guān)系研究》針對(duì)已有研究文獻(xiàn)的局限和不足，在考慮了公司治理與績(jī)效之間可能存在的內(nèi)生性和動(dòng)態(tài)性的基礎(chǔ)上，通過(guò)實(shí)證研究，得出了一系列全新的、具有說(shuō)服力的結(jié)論，如在考慮內(nèi)生性問(wèn)題的影響后，本書(shū)發(fā)現(xiàn)管理層持股比重與績(jī)效之間是“W”型關(guān)系，第一大股東持股比重勺績(jī)效之間呈“N”型。上述結(jié)論進(jìn)一步擴(kuò)充了前人的研究成果，對(duì)于公司治理和管理層決策具有參考價(jià)值。

作者簡(jiǎn)介

　　周翼翔，男，1976年生，安徽省樅陽(yáng)縣人，管理學(xué)博士，曾在《中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)》、《經(jīng)濟(jì)管理》、《外國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理》、《科學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理》、《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》、《山西財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào)》等期刊發(fā)表論文10余篇，參與國(guó)家級(jí)課題2項(xiàng)，主持省部級(jí)課題1項(xiàng)。

圖書(shū)目錄

第1章導(dǎo)論
1.1　研究背景及意義
1.2　相關(guān)概念的界定
1.3　研究思路與整體設(shè)計(jì)
1.3.1　研究思路
1.3.2　研究整體設(shè)計(jì)
1.4　數(shù)據(jù)來(lái)源與研究方法
1.4.1　數(shù)據(jù)來(lái)源
1.4.2　研究方法
1.5　創(chuàng)新與不足
第2章文獻(xiàn)綜述
2.1　股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績(jī)效
2.1.1　國(guó)外研究進(jìn)展
2.1.2　國(guó)內(nèi)研究進(jìn)展
2.2　董事會(huì)結(jié)構(gòu)與公司績(jī)效
2.2.1　國(guó)外研究進(jìn)展
2.2.2　國(guó)內(nèi)研究進(jìn)展
2.3　公司治理機(jī)制與績(jī)效
2.4　簡(jiǎn)要評(píng)論
2.5　本章小結(jié)
第3章理論基礎(chǔ)與實(shí)證研究方法
3.1　理論基礎(chǔ)
3.1.1　交易費(fèi)用理論
3.1.2　委托代理理論
3.1.3　信號(hào)傳遞理論
3.1.4　資本結(jié)構(gòu)控制權(quán)理論
3.1.5　利益相關(guān)者理論
3.2　實(shí)證研究方法
3.2.1　內(nèi)生解釋變量及其影響
3.2.2　內(nèi)生性問(wèn)題的解決方法
3.2.3　動(dòng)態(tài)內(nèi)生性的理論分析框架
3.2.4　主要估計(jì)方法
3.3　本章小結(jié)
第4章股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績(jī)效
4.1　前言
4.2　研究設(shè)計(jì)
4.2.1　研究假設(shè)的提出
4.2.2　實(shí)證模型的設(shè)定
4.2.3　變量的選擇及說(shuō)明
4.3　實(shí)證檢驗(yàn)
4.3.1　描述性統(tǒng)計(jì)分析
4.3.2　相關(guān)性分析
4.3.3　回歸分析
4.3.4　進(jìn)一步探討
4.4　穩(wěn)健性檢驗(yàn)
4.5　本章小結(jié)
第5章董事會(huì)結(jié)構(gòu)與公司績(jī)效
5.1　前言
5.2　研究設(shè)計(jì)
5.2.1　研究假設(shè)的提出
5.2.2　實(shí)證模型的設(shè)定
5.2.3　變量的選擇及說(shuō)明
5.3　實(shí)證檢驗(yàn)
5.3.1　描述性統(tǒng)計(jì)分析
5.3.2　相關(guān)性分析
5.3.3　回歸結(jié)果分析
5.3.4　進(jìn)一步探討
5.4　穩(wěn)健性檢驗(yàn)
5.5　本章小結(jié)
第6章公司內(nèi)部治理機(jī)制與績(jī)效的交互關(guān)系
6.1　前言
6.2　理論分析與研究假設(shè)的提出
6.3　研究設(shè)計(jì)
6.3.1　實(shí)證模型建立
6.3.2　模型聯(lián)立性檢驗(yàn)
6.3.3　聯(lián)立方程可識(shí)別檢驗(yàn)
6.4　回歸結(jié)果分析
6.4.1　公司治理機(jī)制間的相互作用
6.4.2　公司治理機(jī)制與績(jī)效之間的相互作用
6.5　進(jìn)一步探討
6.6　穩(wěn)定性檢驗(yàn)
6.7　本章小結(jié)
第7章研究結(jié)論與展望
7.1　研究結(jié)論
7.2　政策含義
7.3　未來(lái)進(jìn)一步研究方向
參考文獻(xiàn)
致謝