化解沖突的黃金法則

定　價(jià)：￥9.00

作　者：	（德）克里斯特爾·弗雷著
出版社：	中國(guó)鐵道出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	職場(chǎng)人際/職場(chǎng)智慧

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ISBN：	9787113122720	出版時(shí)間：	2010-12-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	32開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	82	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《半小時(shí)職場(chǎng)充電》系列叢書(shū)目前已出版7本，分別為《提問(wèn)技巧》、《反饋技巧》、《專業(yè)多媒體演示技巧》、《平衡工作與生活的黃金法則》、《管理時(shí)間的黃金法則》、《應(yīng)對(duì)憤怒與失望的黃金法則》和《化解沖突的黃金法則》，內(nèi)容涵蓋了工作和生活的多個(gè)方面。本套叢書(shū)旨在讓您在最短時(shí)間內(nèi)獲取盡可能多的重要信息，以達(dá)到職場(chǎng)充電的效果。您可以借助章節(jié)首頁(yè)上的導(dǎo)讀系統(tǒng)通讀全書(shū)，也可以根據(jù)自身情況抽出10至30分鐘，有所選擇地瀏覽《化解沖突的黃金法則》的主要內(nèi)容。

作者簡(jiǎn)介

　　克里斯特爾·弗雷，著名心理學(xué)博士，多年從事“化解沖突”這一課題的專項(xiàng)研究，并就研究課題發(fā)表多篇論文和專著。

圖書(shū)目錄

測(cè)試：如何應(yīng)對(duì)沖突？
1.用知識(shí)解決沖突
1.1 問(wèn)題：復(fù)雜的任務(wù)，未解決的疑問(wèn)
1.2 沖突：人與人之間的爭(zhēng)執(zhí)
1.3 不同的沖突類型
1.4 目標(biāo)：改變的開(kāi)始
2.解決沖突三“步”曲
2.1 認(rèn)識(shí)沖突
2.2 理解沖突
2.3 準(zhǔn)備解決沖突的對(duì)話
3.解決沖突的基本工具——凈語(yǔ)言
3.1 三種“凈語(yǔ)言”形式
3.2 “穢語(yǔ)言”導(dǎo)致沖突
3.3 運(yùn)用語(yǔ)言的幾點(diǎn)建議
4.健康的自我價(jià)值觀
4.1 穩(wěn)定的自我價(jià)值觀狀態(tài)
4.2 行為方式的多樣化
5.填充解決沖突的“工具箱”
5.1 批評(píng)——進(jìn)步的契機(jī)
5.2 主動(dòng)傾聽(tīng)，正確理解對(duì)方
5.3 社會(huì)標(biāo)準(zhǔn)
5.4 平息憤怒的能力
5.5 沖突的三種解決辦法
參考文獻(xiàn)