分寸做人的火候和辦事的尺度

第一章 把握隱與顯的分寸——做人要鋒芒不露，辦事要抓住時機(jī)
　鋒芒畢露要不得
　學(xué)會藏身待出頭
　愚鈍一些不礙事
　糊涂一次又何妨
　優(yōu)越感會害死人
　得意之時莫忘形
　大智若愚，大巧若拙
第二章 把握真與假的分寸——做人要辨明真假，辦事可弄假成真
　真情假意須分清
　負(fù)負(fù)得正有奇效
　表象的作用
　謊言未必都是錯
第三章 把握虛與實的分寸——做人要看清真?zhèn)?，辦事要善用虛實
　沒有賣點就造一個
　模棱兩可時更要靈活機(jī)動
　外借之餌更好用
　把握好手中的奇貨
　別把退路全堵死
　察言觀色再出招
第四章 把握屈與伸的分寸——做人要能屈能伸，辦事要靈活機(jī)動
　放下身段好辦事
　以誠動人最見效
　用眼淚打動對方
　彎腰低頭巧示弱
　低頭才有抬頭日
第五章 把握深與淺的分寸——做人要海納百川，辦事要點到為止
　掂清自己的斤兩
　向秩序表示敬意
　好話說到心坎上
　捧場濃淡有說道
　尋求共鳴好辦事
　夸贊對方的閃光點
　細(xì)微之處摸底線
第六章 把握直與曲的分寸——做人要堅守底線，辦事要曲線向前
　委婉說服效果好
　善套近乎好成事
　直言也應(yīng)有曲意
　彎曲發(fā)力勢最佳
　多繞彎子可以少碰釘子
　迂回溝通有奇效
　送禮送到點子上
第七章 把握進(jìn)與退的分寸——做人要愈挫愈勇，辦事要知難善退
　內(nèi)部紛爭，外人止步
　遇事多個心眼
　人有遠(yuǎn)慮才能遠(yuǎn)行
　引領(lǐng)對方的思路
　進(jìn)退自如是高人
　退一步是為了進(jìn)兩步
　得理讓人天地寬
　退讓時不要顧忌面子
　預(yù)留伏筆便可從頭再來
第八章 把握剛與柔的分寸——做人要剛?cè)峤Y(jié)合，辦事要軟硬兼施
　先聲奪人達(dá)目的
　遇事要有兩手準(zhǔn)備
　黑臉開戲紅臉收
　把懷柔之術(shù)帶在身上
　隨時準(zhǔn)備好下臺的臺階
　剛?cè)嵯酀?jì)好辦事
　仁慈就是護(hù)身符
　用仁慈愛護(hù)身邊的人
　小事最易打動人
　老鄉(xiāng)關(guān)系最好用
　大度能讓人敬服
　以靜制動巧成事
　沉默背后蘊(yùn)含著力量
第九章 把握忍與爭的分寸——做人要敢想敢爭，辦事要會讓會忍
　偏激狹隘易招災(zāi)
　忍乃成事第一課
　成大事要沉住氣
　急于求成不可取
　忍短痛保長久安
第十章　把握長與短的分寸——做人要深謀遠(yuǎn)慮，辦事要當(dāng)下著手
　一技之長有好處
　人情投資須長遠(yuǎn)
　機(jī)會是創(chuàng)造出來的
　冷廟燒香火更旺
　做好前期投資
　用未來打動對手
　一線希望出生機(jī)
　好事多磨功自成
　做人眼光要長遠(yuǎn)
第十一章 把握舍與得的分寸——做人要先予后取，辦事要以失換得
　舍棄后才有所得
　舍得吃虧得實惠
　把面子留給別人
　吃虧就是占便宜
　失去之時即為得
　得失就在一念間
第十二章 把握明與暗的分寸——做人要光明磊落，辦事要技法圓融
　高大形象樹明處
　好話放在背后說
　莫在暗處論人非
　言多必失要記牢
　個人隱私是雷池
　他人短處不可揭