企業(yè)文化理念體系構(gòu)建實(shí)務(wù)

定　價(jià)：￥30.00

作　者：	王吉鵬主編；仁達(dá)方略企業(yè)文化事業(yè)部著
出版社：	中央編譯出版社
叢編項(xiàng)：	仁達(dá)方略管理文庫(kù) 企業(yè)文化系列叢書(shū)
標(biāo)　簽：	企業(yè)文化

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ISBN：	9787802110830	出版時(shí)間：	2005-02-01	包裝：	膠版紙
開(kāi)本：	23cm	頁(yè)數(shù)：	204	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　針對(duì)企業(yè)文化書(shū)籍的普遍軟肋——虛，本書(shū)緊緊圍繞一個(gè)“實(shí)”字下功夫：結(jié)合國(guó)內(nèi)外大量案例，系統(tǒng)地闡釋了戰(zhàn)略導(dǎo)向型企業(yè)文化理念體系的構(gòu)成、企業(yè)文化的生態(tài)循環(huán)過(guò)程。對(duì)戰(zhàn)略導(dǎo)向型企業(yè)文化理念體系的構(gòu)建過(guò)程與方法，從使命、愿景和價(jià)值觀等角度層層分解、深入分析，深入淺出，令人茅塞頓開(kāi)。

作者簡(jiǎn)介

　　王吉鵬，中國(guó)權(quán)威的企業(yè)文化咨詢(xún)機(jī)構(gòu)——北京仁達(dá)方略管理咨詢(xún)公司董事長(zhǎng)，國(guó)內(nèi)著名管理咨詢(xún)專(zhuān)家。長(zhǎng)期從事組織行為與企業(yè)文化實(shí)證研究與咨詢(xún)實(shí)踐，是國(guó)內(nèi)極具影響力的企業(yè)文化實(shí)證研究與咨詢(xún)專(zhuān)家，創(chuàng)建了企業(yè)文化全新的實(shí)證性的理論體系和建設(shè)方法。服務(wù)過(guò)的企業(yè)有蒙牛乳業(yè)、伊利股份、中國(guó)航天、中國(guó)航油、中國(guó)長(zhǎng)城資產(chǎn)、國(guó)家電網(wǎng)、華電國(guó)際、中華通信、大慶油田、北京金融街、天橋投資、天鴻集團(tuán)、泰康人壽、福臨門(mén)、中國(guó)鐵路等。凡是接受過(guò)其咨詢(xún)的企業(yè)，無(wú)不成為長(zhǎng)期的合作伙伴。擔(dān)任多家管理媒體特約撰稿人，先后發(fā)表文章約200萬(wàn)字。相關(guān)圖書(shū)

圖書(shū)目錄

理論篇
  科學(xué)理性構(gòu)建企業(yè)文化
  第一章企業(yè)文化  既時(shí)尚又傳統(tǒng)的管理模式
         附  不一樣的員工手冊(cè)：企業(yè)文化是什么
  第二章  發(fā)展脈絡(luò)  企業(yè)文化在中國(guó)
  第三章  建設(shè)實(shí)況  理論滯后手段匱乏
  第四章  現(xiàn)實(shí)意義  組織矛盾的文化解決之道
  第五章理念體系  一個(gè)活的生態(tài)系統(tǒng)
操作篇  全面構(gòu)建企業(yè)文化
  第六章  診斷評(píng)估  把脈準(zhǔn)才能走對(duì)路
  附一  工作價(jià)值觀問(wèn)卷
  附二  激勵(lì)因素的調(diào)查問(wèn)卷
  第七章使命管理  明晰企業(yè)為什么
     附  使命案例
  第八章  愿景驅(qū)動(dòng)  讓?xiě)?zhàn)略適應(yīng)變化
  第九章  價(jià)值觀確立  奠定企業(yè)文化的基石
           附  著名企業(yè)的價(jià)值觀
  第十章  運(yùn)營(yíng)理念  貼近經(jīng)營(yíng)實(shí)踐
  第十一章  推進(jìn)系統(tǒng)  終極目標(biāo)是管理提升
  附錄一  企業(yè)文化案例點(diǎn)評(píng)
  附錄二  企業(yè)文化建設(shè)問(wèn)與答
  參考文獻(xiàn)