決不拖延：世界知名企業(yè)通行的員工行為規(guī)則

　　與拖延為敵！●避免拖延的惟一方法就是隨時主動工作?！駷槭裁匆⒖倘プ觯坎蛔鰧鯓?？以后做又會怎樣？誠實地回答了這些問題，我們就會認識到立即開始工作的重要性?！袢绻瓿闪巳蝿?，就給自己一個獎勵；如果沒有完成任務，就拒絕獎勵自己?！裢涎右馕吨。e誤和后果只有自己承擔。●完成自己的工作，我們就可輕松愉快地生活和娛樂。拖延，可以把企業(yè)拖垮；拖延，只能讓他人領先。任何憧憬、理想和計劃，都會在托了延中落空。把今天的工作拖到以后去做，所耗去的時間和精力。其實本可以把今天的工作做好。過分的謹慎懷缺乏自信都是工作的大忌。立即執(zhí)行，便會感到簡單而快樂；拖延執(zhí)行，便會感到艱辛而痛苦。避免拖延的惟一方法，就是隨時主動地工作。決策是困難的，也是痛苦的，正確的決策一旦做出就要立即執(zhí)行決不拖延。所有的競爭都離不開時間的競爭，所有的拖延都可以歸結(jié)為時間上的拖延。除非作為一個特例，否則拖延可以導致努力的失敗。本書從高效認公司生動的企業(yè)管理實踐中得出了以上通律，并且指導出了拒絕拖延的方法和途徑。本書是為預防和遇制企業(yè)慵懶之風的一劑良藥，是員工進階的第一課堂。作者簡介：文捷，祖籍安徽，曾為艾克森石油公司經(jīng)濟運行駝祭員，《華盛頓郵報》、《芝加哥先驅(qū)論壇報》撰稿人，著有《與索羅斯的十二封通信》等著作。目錄：李·雷蒙德的影響力享受工作，享受人生第一章不允許拖延決不拖延，創(chuàng)造奇跡拖延只是壞習慣惰性在拖延中滋生突破自卑，相信自己只說YES或者NO改變拖延的惡習第二章付諸行動，立刻去做借口是失敗的溫床適應制度的變革服從必須有理性突破困境，快樂執(zhí)行保持工作的激情認真去做，挑戰(zhàn)自我找準位置，牢記職責第三章做最優(yōu)秀的員工規(guī)劃職業(yè)的前景對自己的工作負責雷霆戰(zhàn)士，閃亮出擊做自我激勵的高手高效，必須有質(zhì)量第四章跨越：共同的事業(yè)創(chuàng)造業(yè)績，上司為師忠誠于自己的事業(yè)培養(yǎng)自我管理的特質(zhì)上司：可以約束的朋友打造良好的職業(yè)心境燃燒工作的激情工作：快樂的世界

　　文捷，祖籍安徽，曾為艾克森石油公司經(jīng)濟運行駝祭員，《華盛頓郵報》、《芝加哥先驅(qū)論壇報》撰稿人，著有《與索羅斯的十二封通信》等著作。