財(cái)務(wù)主管崗位任職資格與工作績(jī)效測(cè)評(píng)

定　價(jià)：￥22.00

作　者：	南兆旭，滕寶紅編著
出版社：	南方日?qǐng)?bào)出版社
叢編項(xiàng)：	部門主管崗位任職資格與工作績(jī)效測(cè)評(píng)叢書
標(biāo)　簽：	企業(yè)管理

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ISBN：	9787806522813	出版時(shí)間：	2004-01-01	包裝：	平裝
開本：	21cm	頁(yè)數(shù)：	353	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　部門主管崗位任職資格與工作績(jī)效測(cè)評(píng)叢書。本書主要收錄了目前國(guó)際通用的對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員個(gè)人工作能力與崗位知識(shí)的測(cè)評(píng)技巧與考核方法，按照國(guó)際慣例對(duì)財(cái)務(wù)主管提出了新的要求，并根據(jù)國(guó)際財(cái)務(wù)管理準(zhǔn)則提供了一系列的科學(xué)性較強(qiáng)的測(cè)評(píng)技術(shù)與方法。主要針對(duì)財(cái)務(wù)主管的理論認(rèn)知能力、財(cái)務(wù)分析能力、財(cái)務(wù)計(jì)劃與控制能力、財(cái)務(wù)決策能力、資本運(yùn)營(yíng)能力、財(cái)務(wù)報(bào)表的處理能力等相關(guān)領(lǐng)域提出了系統(tǒng)的測(cè)評(píng)方法和考核依據(jù)。本書旨在通過簡(jiǎn)單清晰的測(cè)評(píng)系統(tǒng)為企業(yè)選拔、任用優(yōu)秀的企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員，進(jìn)而對(duì)企業(yè)的整體管理工作提供切實(shí)的保障和有益的輔助。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《財(cái)務(wù)主管崗位任職資格與工作績(jī)效測(cè)評(píng)》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

上篇財(cái)務(wù)主管任職資格測(cè)評(píng)
第一章任職資格測(cè)評(píng)技術(shù)與工具
第一節(jié) 任職資格測(cè)評(píng)——目標(biāo)導(dǎo)向
第二節(jié) 任職資格測(cè)評(píng)——衡量標(biāo)準(zhǔn)
第三節(jié) 任職資格測(cè)評(píng)——體系建立
第四節(jié) 任職資格測(cè)評(píng)——實(shí)施程序
第二章財(cái)務(wù)主管基本素質(zhì)測(cè)評(píng)
1 ZGCP-CW-001 經(jīng)營(yíng)管理能力測(cè)評(píng)
2 ZGCP-CW-002 錢財(cái)智商測(cè)評(píng)
3 ZGCP-CW-003 財(cái)運(yùn)目標(biāo)測(cè)評(píng)
……
第三章財(cái)務(wù)主管工作能力測(cè)評(píng)
……
第四章財(cái)務(wù)主管必備知識(shí)測(cè)評(píng)
……
下篇財(cái)務(wù)主管工作績(jī)效測(cè)評(píng)
第一章績(jī)效測(cè)評(píng)基礎(chǔ)與方法
……
第二章財(cái)務(wù)主管工作績(jī)效測(cè)評(píng)
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