從面試到經(jīng)理

定　價：￥10.00

作　者：	（美）吉姆·羅森威格等著；吳經(jīng)邦，張曉玲編譯
出版社：	中山大學出版社
叢編項：	挑戰(zhàn)成功系列
標　簽：	企業(yè)管理

購買這本書可以去

當當網(wǎng) (￥8.50)

ISBN：	9787306016003	出版時間：	1999-09-01	包裝：	膠版紙
開本：	19cm	頁數(shù)：	192頁	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　本書以通俗的語言、生動的實例告訴你。從面試到成為經(jīng)理的訣竅，是你職業(yè)生涯中不可缺少的一本指南書。本書分為八章，內(nèi)容包括走向工作、人力資源、面試、考試、進入公司、簽約、工作組織、選拔、定位、總的期望、角色和任務(wù)、行為準則、進行工作、人際關(guān)第、作為管理者、作為領(lǐng)導者、職業(yè)發(fā)展、當代管理的難題詳細內(nèi)容。

作者簡介

暫缺《從面試到經(jīng)理》作者簡介

圖書目錄

第一章走向工作
人力資源
面試
考試
進入公司
簽約
第二章工作組織
選拔
定位
總的期望
角色和任務(wù)
行為準則
第三章進行工作
目標的設(shè)定
工作戰(zhàn)略
激勵及其影響因素
獎勵和懲罰
績效問題
第四章人際關(guān)第
第五章作為管理者
第六章作為領(lǐng)導者
第七章職業(yè)發(fā)展
第八章當代管理的難題