無(wú)形·有形：企業(yè)文化 管理的第四階段

　　這是第一部民營(yíng)企業(yè)家寫企業(yè)文化的書，也是一部企業(yè)家用理論與實(shí)踐凝寫練寫出來(lái)的老板箴言，用成功與失敗的感悟總結(jié)出來(lái)的管理的心得。這本書的出版，標(biāo)志著企業(yè)家的理論素質(zhì)在不斷提高，企業(yè)管理水平在不斷進(jìn)步。近20年來(lái)，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展歷程表明，一些民營(yíng)企業(yè)的興盛衰敗，同企業(yè)文化建設(shè)關(guān)第極如果說(shuō)民營(yíng)企業(yè)在第一次創(chuàng)業(yè)過(guò)程中注重的是資本積累，那么，在第二次創(chuàng)業(yè)過(guò)程中注重的則應(yīng)該是企業(yè)文化。如何構(gòu)建系統(tǒng)的企業(yè)文化，如何變被動(dòng)建設(shè)為主動(dòng)建設(shè)，如何建設(shè)學(xué)習(xí)型的與時(shí)俱進(jìn)的企業(yè)文化，是擺在當(dāng)今民營(yíng)的企業(yè)家面前的共同課題。

　　范喜貴，1954年出生于吉林榆樹。1984年7月畢業(yè)于吉林省職工科技外語(yǔ)學(xué)院日語(yǔ)系，2002年7月畢業(yè)于北京行政學(xué)院工商管理研究生班。先后在國(guó)營(yíng)企、獨(dú)資企業(yè)、合資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)里從事管理工作20余年，現(xiàn)任北京金之源服飾有限公司董事長(zhǎng)。曾在多種報(bào)刊和雜志上發(fā)表譯文、論文、散文、小說(shuō)、隨筆80余篇。